转贴：一路隽永-------琅玡台集团科海团队印象

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一路隽永
-------科海团队印象

   科海生物以无可辩驳的事实，成为了全国行业的龙头。以毋庸置疑的成就，写进了琅玡台集团的发展史。它现在并将一如既往的承担起琅玡台百年辉煌的中兴之梦，承载起琅玡台人对美好生活的无限期望。
   任何一座摩天大厦无不是在建设者的双手中托起，任何一个生命无不是在母亲的呵护中诞生。科海也不例外。感叹于科海的崛起，无法不对科海人产生兴趣，一探究竟。
   不接触就没有了解，不了解就没有感动。没有了解和感动，再鲜活的生命也如同一闪而过的影子。首先接触的是一个个活生生的科海人，单云华、张希铭、刘聪先、崔赠花、封富英、曲立波、徐贵青……等等、等等。一个个鲜活而有特色的科海人汇成了科海印象-------一路隽永。
   科海人有思辨的传统。在看似躁动、张扬的青春的大脑里，科海人从来不缺少对生活的思辨，他们反思过去，思考现在，思索未来。他们思索我为谁工作？我如何工作？我是谁？一位哲人说过：没有思索的人生不值得一过。正是在这种对人生、生活、命运不停的思索中，科海人明白了生命的意义，懂得了工作的快乐，于是才产生了科海人的无穷动。
   科海人执著，不达目的誓不罢休。科海人紧迫，如果没有紧迫的念头，如何产生科海速度？执著与紧迫锻造了永不言败、永不放弃、永争第一的精神。
   科海人相互间多的是理解和关爱。对领导的理解，他们读懂的是期望和方向。对下属的理解，他们坚持的是信任和关怀。对同事的理解，他们体会的是友情和激励。对工作的理解，他们品味的是成长和责任。对现状的理解，他们看重的是执著和恬淡。对未来的理解，他们渴望的是成熟和快乐。
   在这个团队里，对个人的尊重、对自我发展的尊重之风无处不在。在这样一个环境里，让人不惜力气，心甘情愿的付出。因为在这里没有有色眼镜，没有相互掣肘，没有暗箱操作，没有人为的小圈子。在这里，付出和回报对等，创造和价值统一，期望和追求合拍。活在这样一个充满朝气和公正的团队里，年轻的更加健康，年长的更显年轻。
   这个团队从不提倡矬子里拔将军，在这里受保护的是木秀于林、水涨船高。因为他们有一个共识：一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。
   如果说能用人之长是用人的初级阶段，那么能从人之短中发现人之长不能不说是用人的高级阶段了。科海就有这样的用人轨迹。比如：曲立波、徐贵青，在以往的工作经历中并非是一帆风顺的，甚至均遭遇过个人职业生涯中的走麦城和滑铁卢。现在两人都已成长为科海的中坚力量，让人不能不思考环境对人的影响和造就。宽松的环境，开放的规则可以造就大量的可造之才。江南而橘，江北而枳，这种同质而异果的现象是否可以给我们的用人以启示呢？
   生活之美就在平常的岁月之中，但活在平常岁月之中的人们并不都能发现生活之美。在科海人的眼里，生活无疑是美好的。能够发现生活之美，就在于科海人具有一种安于平凡而不隅于平凡，置身平静但渴求挑战的品性。热爱生活但不霸占生活，渴望成功但不回避失败，激情工作但不忘心灵的休闲，这才是开启了发现生活之美的眼睛。
   一缕春风吹过，留下的是绿色。一行春雨淋过，勃发的是生机。一片阳光路过，带来的是温暖。一路隽永走过，给人的不只是怦然的心动，更多的是行动的激情。